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關于開展能源公司中層管理崗位選聘的公告
專欄:社會招聘
發布日期:2023-07-19
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作者:admin
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(二)簡歷接收時間:2023年7月19日至7月27日(三)招聘流程:公告發布、資格審核、綜合測評、背景調查、正式聘任。 附件1:能源公司中層管理崗位職責和要求.xlsx 中山公用能源發展有限公司2023年7月19日

中山公用能源發展有限公司(以下簡稱“能源公司立于20232月,企業注冊資本 3.35億元,是中山公用事業集團股份有限公司的全資子公司,公司秉承“光伏+儲能”雙輪驅動發展的戰略目標,定位為中山公用新能源板塊市場化、專業化的綜合能源服務公司。

現根據業務發展及工作需要,面向企業內部及全社會市場化選聘能源公司中層管理崗位 4名,有關事項公告如下

一、崗位需求信息

(一)崗位明細

部門

競聘崗位

招聘人數

綜合管理部

部門經理

1

部門副經理

1

投資開發部

部門經理

1

部門副經理

1

合計

4

(二)崗位職責及任職資格:詳見附件1

二、薪酬待遇

公司本著“以業績為導向”薪酬政策,提供極具市場競爭力的薪酬待遇和豐厚的福利,綜合年薪包括固定薪酬、績效薪酬、專項激勵等,具體面議。

三、應聘須知

(一)應聘方式:請有意向者下載并完整填寫《應聘人員登記表》(詳見附件2、3,并連同個人簡歷、學歷學位證書及驗證報告、相關資格證書、專業研究成果、重大項目說明材料等掃描打包發送至以下郵箱:zpugnyhr@zpug.net(郵件命名為:應聘崗位+姓名),另可通過前程無憂、獵聘進行投遞,聯系人:趙嘉琪(電話:13702508554)。

(二)簡歷接收時間:2023年7月19日至7月27

(三)招聘流程:公告發布、資格審核、綜合測評、背景調查、正式聘任。

(四)其他說明:

1.應聘者信息將被嚴格保密,所有資料恕不退還,應聘者對個人填報信息的真實性、完整性負責,如與事實不符,中山公用有權取消錄用資格。

2.本次選聘堅持“市場化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場化退出”的原則,實行以契約化合同明確崗位職責、考核評價、激勵約束和退出方式。

 

附件1:能源公司中層管理崗位職責和要求.xlsx

附件2:內部應聘登記表.xlsx

附件3:應聘人員登記表.xlsx

 

中山公用能源發展有限公司

2023年7月19日

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